2. Plan

5 % des ESSENS Umsatzes ausgezahlt

Für Positionen im 2. Plan funktioniert die Breitenbildung genauso wie im 1. Plan.

Wenn Sie eine höhere Position erreichen, behalten Sie immer die Boni der niedrigeren Positionen (ein Platinum Manager erhält beispielsweise auch einen Bonus für einen Gold Manager).

Die folgende Übersicht hilft Ihnen, sich eine grundlegende Orientierung zu verschaffen. Bei weiteren Fragen wenden Sie sich bitte an Ihren Sponsor oder Ihre aktive Upline.

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UM PROVISIONEN AUS DEM 2. PLAN ZU ERHALTEN, IST EIN PERSÖNLICHER UMSATZ VON 100 PUNKTEN IN EINEM BESTIMMTEN MONAT ERFORDERLICH.

Gold Manager
4 000 P. 4 000 P. 4 000 P. 4 000 P. 4 000 P. 4 000 P.

3 x 4 000 P. mit dem nationalen und internationalen Umsatz, Anteil von 2 % am ESSENS Umsatz (Koeffizient 1,0)

+

für jede weitere qualifizierte Linie mit 4 000 Punkten erhöht sich der Koeffizient um 0,5

Platinum Manager
10 000 P. 10 000 P. 10 000 P. 10 000 P. 10 000 P. 10 000 P.

3 x 10 000 P. mit dem nationalen und internationalen Umsatz, Anteil von 1 % am ESSENS Umsatz (Koeffizient 1,0)

+

für jede weitere qualifizierte Linie mit 10 000 Punkten erhöht sich der Koeffizient um 0,5

Platinum International Manager
10 000 P. 10 000 P. 10 000 P. 10 000 P. 10 000 P. 10 000 P.

3 x 10 000 P. mit dem internationalen Umsatz, Anteil von 1 % am ESSENS Umsatz (Koeffizient 1,0)

+

für jede weitere qualifizierte Linie mit 10 000 Punkten erhöht sich der Koeffizient um 0,5

Platinum Executive Manager
50 000 P. 50 000 P. 50 000 P. 50 000 P. 50 000 P. 50 000 P.

3 x 50 000 P. in der Linie mit dem nationalen und internationalen Umsatz, Anteil von 1 % am ESSENS Umsatz (Koeffizient 1,0)

+

für jede weitere qualifizierte Linie mit 50 000 Punkten erhöht sich der Koeffizient um 0,5

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JETZT WISSEN SIE, WIE DER 2. PLAN FUNKTIONIERT. BAUEN SIE IHR TEAM WEITER AUF UND UNTERSTÜTZEN SIE ES REGELMÄSSIG UND SIE WERDEN DIE SPITZENPOSITIONEN DES MARKETINGPLANS ERREICHEN.

GLÜCKWUNSCH! Sie sind eine erfolgreiche Führungskraft und ein Teamspieler!

Sobald Sie die 1. oder 2. Schlüsselposition des 1. Plans erreicht haben, wissen Sie bereits, wie alles funktioniert und können Mitglieder Ihres Teams dabei unterstützen, dasselbe zu erreichen.

Der 2. Plan belohnt Sie dafür, dass Sie unsere Art von Geschäft auf eine wirklich einzigartige Weise unterstützen, indem Sie vom Gesamtumsatz von ESSENS profitieren!

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UNTERSTÜTZEN SIE IHRE LINIEN, SODASS MINDESTENS 3 VON IHNEN DIE POSITION VON 17 % ERREICHEN UND WERDEN SIE GOLD MANAGER!

Gold Manager
4 000 P. 4 000 P. 4 000 P.
3 x 4 000 P. mit dem nationalen und internationalen Umsatz, Anteil von 2 % am ESSENS Umsatz (Koeffizient 1,0)
+
für jede weitere qualifizierte Linie mit 4 000 Punkten erhöht sich der Koeffizient um 0,5
Beispiel: 2 % (2 500 000 P.) = 50 000 €
50 000 € / 80 (Gesamtbetrag der Koeffizienten)
= 625 €
Erinnern Sie sich? BREITE BRINGT GELD!

Diese Regel gilt auch beim Erreichen höherer Positionen. Die Mindestanforderung für einen Gold Manager ist der Aufbau von drei 17%igen Linien. In diesem Fall beträgt der Koeffizient für den Anteil am weltweiten Umsatz 1.

Jede neue Linie der Position von 17 % erhöht Ihren Koeffizienten um 0,5. Sehen Sie, wie sich dies auf Ihre Provisionen auswirken kann:

Beispiel mit vier 17%igen Linien
4 000 P. 4 000 P. 4 000 P. 4 000 P. class="svg-font-style"
4 x 17 % => Koeffizient 1,5
1,5 x 625 € = 938 €
+50 % Bonus für Gold Manager
für nur eine zusätzliche 17%ige Linie!
Beispiel mit acht 17%igen Linien
4 000 P. 4 000 P. 4 000 P. 4 000 P. 4 000 P. 4 000 P. 4 000 P. 4 000 P.
8 x 17 % => Koeffizient 3,5
3,5 x 625 € = 2 188 €
+250 % Bonus für Gold Manager
für fünf zusätzliche 17%ige Linien!
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